О чем мечтает любой работодатель? Правильно, иметь молодых, энергичных, здоровых сотрудников, готовых вкалывать за идею без отпуска и перерыва на обед. Но в реальной жизни они доставляют немало хлопот и расходов — оплата больничных, предоставление положенных по закону льгот и благ, контроль за выполнением норм техники безопасности и т.д. Понимая, что лучше всего на бизнесменов действуют не слезные уговоры, а экономические выкладки, Государственная инспекция по охране труда решила провести специальное исследование. Его главная цель — ответить на вопрос, почему же невыгодно скупиться на здоровье своих подчиненных.