В других местах эти цифры колеблются от одного до четырех десятков педагогов. Занятые в отрасли считают, что такая база данных - заметный шаг вперед в сокращении вакансий, однако необходима более подробная информация, которая позволит своевременно определять потенциальные пробелы, которые возникнут в ближайшие годы, например, когда учитель выйдет на пенсию. Фонд "Iespējamā misija", управляющий платформой esiskolotajs.lv, подчеркивает, что карта вакансий доступна всем заинтересованным сторонам: школам, учителям, управлениям образования муниципалитетов и другим заинтересованным сторонам. Карта дает информацию об учебном предмете, группе классов, местонахождении школы, оплате и других аспектах. Однако самоуправления призываются указывать и дополнительную информацию, например, о возмещении транспортных расходов, наличии служебной квартиры, вариантах менторской поддержки, медицинском страховании или других бонусах. Данные будут регулярно обновляться. Нанесенные на карту вакансии будут предложены и новым учителям образовательного проекта "Mācītspēks". (Diena)