Логин

Логин *
Пароль *
Запомнить меня
Изменениями от 17 декабря 2009 года в Законе об общественно полезных организациях с 1 июля 2010 года изменился порядок использования имущества, оставшегося после прекращения деятельности организации. Общественно полезной организации запрещено использовать свое имущество и финансовые средства в интересах участников, членов правления или их родственников. Все неиспользованные средства после ликвидации должны быть переданы другой общественно полезной организации либо зачислены в доход государства.
Работодателем является Латвийское предприятие. Работник, гражданин другой страны, призван на неделю в вооруженные силы своей страны для прохождения службы. Должен ли работодатель оплачивать эти дни?
Учредитель не получает вознаграждения и использует автомобиль предприятия в личных целях. Облагаемое налогом благо — 100 латов. Как удержать с члена правления налоги и уплатить их в бюджет?
Предприятие приобретает представительский автомобиль. Расходы на содержание такого автомобиля, а также его амортизацию нельзя списывать в уменьшение облагаемого подоходным налогом с населения дохода. С 2010 года сумму расходов, не связанных с хозяйственной деятельностью, необходимо восстанавливать в декларации ПНП с коэффициентом 1,5. Надо ли восстанавливать в декларации с коэффициентом 1,5 расходы на содержание представительского автомобиля. Можно ли списывать в предналог уплаченный при приобретении автомобиля налог на добавленную стоимость?
Фирма приобретает малопользованный представительский автомобиль у облагаемого лица из Германии. Нет ли в законе каких-то подводных камней? Или в декларации НДС надо указывать обычный реверс?
С наступлением кризиса возрос интерес к различным механизмам взыскания просроченных долгов. Одним из них является давно известный, но изрядно подзабытый вексель. Латвийский Закон о векселях был написан еще в 1938 году на основании Женевских конвенций о векселях. В 1992 году с минимальными редакционными изменениями он опять вступил в силу, после чего как законодатели, так и простые жители о нем забыли.
Изменения в Кодексе об административных правонарушениях Латвии. Закон принят Сеймом 17.06.2010 г., провозглашен 07.07.2010 г., в силе с 21.07.2010 г. (LV  № 106 (4298) от 07.07.2010 г.).
Изменения в Законе об управлении жилым домом. Закон принят Сеймом 12.07.2010 г., провозглашен 16.07.2010 г., в силе с 30.07.2010 г. (LV № 112 (4304) от 16.07.2010 г.)
Правила КМ № 640 от 20.07.2010 г. "Изменения в правилах КМ № 282 от 02.05.2007 г. "Порядок пользования электронными устройствами и оборудованием для регистрации налоговых и других платежей", в силе с 01.01.2011 г. (LV № 115 (4307) от 22.07.2010 г.)
Правила КМ № 642 от 20.07.2010 г. "Правила о списке ограничивающих профессиональную деятельность заболеваний", в силе с 23.07.2010 г. (LV № 115 (4307) от 22.07.2010 г.)
Правила КМ № 618 от 06.07.2010 г. "Правила дезинфекции, дезинсекции и дератизации", в силе с 16.07.2010 г. (LV № 111 (4303) от 15.07.2010 г.)
Хочу еще раз напомнить уважаемым предпринимателям: с 1 июля запрещена торговля за наличные деньги в интернет-магазинах. Точнее, не то чтобы совсем запрещена, запрещено оформлять на покупку квитанцию строгой отчетности. Нужен чек кассового аппарата. Причина банальная — борьба с теневым бизнесом.
Я экономист. У меня даже размышления какие-то не женские, а экономические. Например, такие: если я куплю кофточку со скидкой 20%, а носить ее смогу только в следующем году, то реально ли я сэкономила или за период, пока моя кофточка пылилась на и так переполненной полке, я могла бы эти деньги прокрутить и купить что-то из новой коллекции за тот же капитал?
1 июля 2010 года вступили в силу нашумевшие изменения в Законе об иммиграции, которые разрешают иностранцам, вложившим определенные денежные средства в экономику Латвии, получить разрешение на пребывание в стране. Одновременно в закон внесены дополнительные требования для получения разрешений в связи с коммерческой деятельностью. Под изменения в законе принято пять новых правил Кабинета министров.
Постановление от 13.01.2010 г. Департамента по гражданским делам Сената ВС ЛР по делу № SKC — 220
Для работника установлено суммированное рабочее время, и поэтому ему приходится работать также в праздничные дни. По закону праздничные дни надо оплачивать вдвойне либо предоставлять выходной в другое время. Работник выбирает двойную оплату, но потом просит отпуск без содержания на один-два дня. Можно ли запретить брать отпуск без содержания и заставить использовать оплаченный выходной, который причитается за работу в выходной день?
Правила КМ № 532 от 15.06.2010 г. "Изменения в правилах КМ № 282 от 02.05.2007 г. "Порядок пользования электронными устройствами и оборудованием для регистрации налоговых и других платежей", в силе с 29.06.2010 г. (LV № 100 (4292) от 28.06.2010